4 Hukum Alam Bawah Sadar

 

4 Hukum Alam Bawah Sadar

Alam bawah sadar melakukan ribuan fungsi pada saat yang sama dan kapasitas pemrosesannya adalah 20 juta siklus per detik dibandingkan dengan 40 siklus per detik kesadaran. Yang terakhir referensi dalam istilah metafisik

Setiap orang masuk dan keluar dalam kondisi hipnosis 100 hingga 200 kali per hari.

Ketidaksadaran adalah bertanggung jawab atas kebiasaan dan pola perilaku yang kita lakukan berulang-ulang

Alasan yang menjelaskan respon siklus yang kami asumsikan siklus penderitaan yang hanya berakhir ketika Anda membiarkan diri Anda melampaui kesadaran tetapi apa yang kita temukan di alam bawah sadar elemen utamanya adalah mengakses Informasi yang tidak disadari memungkinkan kita Untuk memicu diri kita sendiri dan menjalani hidup dengan penuh. 

Kita dapat mengakses ini melalui mimpi meditasi keheningan, dialog socrates dan matematika, dan banyak cara yang membawa kita pada introspeksi .

Hukum alam bawah sadar

1. Tak Lekang Oleh Waktu ,memori jangka Panjang

Untuk alam bawah sadar tidak ada masa lalu dan masa depan . ketidaksadaran bergerak dalam masa kini dan terus-menerus, baginya Segala sesuatu terjadi disini dan sekarang karena alasan inilah ketika Anda masih kecil dan anda mengalami perasaan ditinggalkan. sensasi yang sama yang dialami oleh orang dewasa, setiap hari sampai pasrah dan menggantikan persepsi yang menghasilkan penderitaan untuk lebih Welas Asih.

2. Kepolosan

Ketidaksadaran tidak memiliki penilaian atau kebijaksanaan, tidak ada yang baik atau buruk dia juga tidak mengidentifikasi lelucon dan merekam segala sesuatu yang tampaknya relevan dengan kelangsungan hidup kita tanpa membuat analisa logis atau rasional. Ini mencatat semua jenis kepercayaan Atan menganggapnya nyata.

3. Keunikan 

Untuk ketidaksadaran Kita semua adalah satu.  yang lain mewakili cermin dari diri kita sendiri

4. Simbolisme

Ketidaksadaran adalah simbolik yaitu tidak membedakan antara apa yang nyata dan apa yang imajiner atau virtual.

Ritual, upacara dan tindakan mu perwakilan dan simbolis bekerja sempurna dengan alam bawah sadar.

Karena melalui mereka kita berbicara dalam bahasanya sendiri.

Bagaimana cara mengungkapkan informasi terbaik yang tersimpan di alam bawah sadar ?

Ada banyak cara untuk lebih dekat dengan kebenaran. Mimpi, bahasa mimpi adalah referensi murni dari informasi bawah sadar.

Itulah mengapa sangat berguna untuk menyimpan buku harian atau memori mimpi.

Ada kemungkinan bahwa hari ini kita tidak memahami Manifesto atau simbol Logi dari informasi ini,

Tetapi akan memulai masuk akal saat kita membuka Kotak Pandora atau kembali kebangkitan

Melalui tindakan simbolis, kita menipu atau meretas sistem kita, menggantikan situasi yang membuat kita tidak nyaman dengan situasi yang lebih hati-hati melalui tindakan simbolis visualisasi.

Mari kita ingat bahwa alam bawah sadar tidak mengenal antara yang NYATA dan yang IMAJINER .

Itulah sebabnya semua yang anda yakini anda ciptakan di tingkat BAWAH SADAR dan Ini akhirnya menjadikan kebenaran anda dan mewujud terwujud dalam realitas anda.

Tantangannya adalah membungkam sistem kita untuk memurnikan pikiran, yang bertanggung jawab atas gangguan terus-menerus kita.

Bagaimana kita membungkam pikiran kita . teknis seperti Meditasi, Keheningan ,Terapi Seni, Visualisasi antara lain memfasilitasi pengelolaan pikiran.

Introspeksi ini adalah teknis yang membawa kita lebih dekat ke kebenaran itu sendiri dengan cara yang jelas inilah sebabnya Mengapa dalam psikoterapi metode socrates diperlukan agar melalui meieutika dapat mengklarifikasi kebenaran

Sumber : Segala Sumber , NairaQuest dll

____

✍️Aku Ingin lebih bermanfaat , kebermanfaatan tanpa Batas dan Ruang.

Sebagai khalifah di muka bumi ini .

Terkhusus memperbaiki AKHLAK menjadi Akhlakulkarimah melalui Olah Pikir Olah Nafas dan Tindakan.

Karena Aset terbesar bukan di gali di dalam tanah , tapi ada pada Pikiran Bawah Sadar Manusia. 

Salam 02T 

Salam SP🅰️

www.akhlakulkarimahhipnoterapi.com 

www.abdulahhubai.com

SELALULAH RENDAH HATI

 

*SELALULAH RENDAH HATI*

_"Bakat adalah pemberian Tuhan. Jadilah rendah hati. Ketenaran adalah pemberian manusia. Bersyukurlah. Kesombongan diberikan oleh diri sendiri. Berhati-hatilah!"_

*-John Wooden*

Sesuatu yang dilakukan berulang-ulang, penuh perhatian dan konsisten, pasti akan memberikan hasil. Sering hal ini disebut sebagai kesuksesan. Dan pencapaian ini adalah keniscayaan apabila kita terus melakukan faktor-faktor pendukung yang membuatnya terwujud. 

Kesuksesan itu tidak jauh dari hal-hal keseharian yang kita lakukan terus-menerus. Dengan memahami seperti ini, maka buah pencapaian apapun, tidak memiliki dasar bagi kesombongan.

Kesuksesan itu bukan hak atau pencapaian eksklusif diri kita, tapi hasil jerih payah yang terus menerus dilakukan. Jadi sebenarnya tidak ada orang yang hebat, yang ada hanya orang yang terus melakukan sesuatu dan memperoleh hasil atas apa yang sudah dikerjakannya.

Sebagai gantinya, selalulah memiliki kerendahan hati, terbuka, menghargai orang lain, mau belajar, dan tidak memandang rendah orang lain.

Shalat, penyejuk hati dan penenang jiwa💕*

💫Shalat, penyejuk hati dan penenang jiwa💕* 

*Momen untuk bermunajat bagi orang-orang yang hatinya sedang gundah dan jiwanya sedang resah adalah saat shalat, terutama di dalam sujud.* 

*Posisi sujud itulah saat terdekatnya seorang hamba dengan Rabbnya.*

*Rasulullaah shalallaahu ‘alaihi wa sallam bersabda,* 

*“Wahai Bilal, istirahatkanlah kami dengan salat”*

(HR. Ahmad) 

*Dalam hadits tersebut dijelaskan bahwa istirahat Rasulullah shalallaahu ‘alaihi wa sallam dan orang-orang yang cinta kepada Allah Ta’ala terletak pada saat shalat.*

*Adapun orang yang lalai dan berpaling, maka dia tidak merasakan kenikmatan tersebut.*

*Bahkan mereka merasakan shalat sebagai sesuatu yang sangat berat dilaksanakan, ibarat mereka sedang berdiri di atas bara api.* 

*Hasan al-Bashri rahimahullah berkata,* 

*“Duhai manusia! Ibadah apa lagi yang engkau hargai dalam agamamu, apabila shalat saja sudah engkau anggap remeh.”* 

*Saudaraku, sudahkah kita bisa merasakan sebagaimana Rasulullah shalallahu 'alaihi wa sallam rasakan bahwa shalat adalah istirahat? Kalau iya, bersyukurlah dan pertahankan. Dan kalau belum terus menerus perbaiki shalat kita..*

*Semoga Allah memberi kemampuan  untuk mampu memperbaiki shalat kita*

______

www.abdulahhubai.com

Curriculum Vitae

 

Menghargai Diri Kita Sendiri

Ada 6 alasan mengapa harus mulai menghargai diri kita sendiri

1.Membangun kepercayaan diri

Jika kita percaya diri kita akan mudah bersosialisasi dengan siapapun, setiap orang punya sesuatu kelebihan yang berbeda-beda maka dari itu kita harus percaya diri

2.Mudah menerima kritikan

Kalau kita sudah bisa menghargai diri sendiri, maka kita juga akan mudah menerima kritikan dari orang lain, kita bisa melihat pandangan orang lain kepada kita, dan kita akan mudah menerimanya sekalipun itu menyakitkan, malah justru kita akan berterimakasih kepadanya.

3.Menghargai diri sendiri membuat anda merasa berharga

Disini artinya kita juga mencintai diri sendiri, dan merasa diri kita adalah yang paling terbaik tapi bukan sombong . Nantinya tak ada seorang pun yang dapat mempengaruhi diri kita.

4.Menghargai diri membuat anda belajar untuk tidak membandingkan diri

Kalau kita sudah membandingkan diri kita dengan orang lain, maka kita akan kehilangan versi diri kita.

5.Menghargai diri sendiri mengajarkan untuk mengenal kualitas

Dari sini kita akan mengetahui diri kita lebih dalam lagi. Kelemahan serta kekutan untuk mengatasi apapun.

6.Menghargai diri sendiri membuat kita belajar untuk menjaga diri

Dari sini kita akan berusaha menjaga diri untuk lebih baik lagi, kita akan menjaga tubuh dan pikiran kita serta lingkungan disekitar akan menjadi indah dan menenangkan pikiran. Otomatis cara berfikir akan berubah. Kita akan melihat sesuatu dengan persfektif berbeda.

Sumber : Kompasiana.com

_____

✍️Aku Ingin lebih bermanfaat , kebermanfaatan tanpa Batas dan Ruang.

Sebagai khalifah di muka bumi ini .

Terkhusus memperbaiki AKHLAK menjadi Akhlakulkarimah melalui Olah Pikir Olah Nafas dan Tindakan.

Karena Aset terbesar bukan di gali di dalam tanah , tapi ada pada Pikiran Bawah Sadar Manusia. 

Salam 02T 

Salam SP🅰️

www.akhlakulkarimahhipnoterapi.com 

www.abdulahhubai.com

KITA BUKAN APA YANG KITA PIKIRKAN TAPI YANG KITA PIKIRKAN ITULAH KITA

KITA BUKAN APA YANG KITA PIKIRKAN

TAPI YANG KITA PIKIRKAN ITULAH KITA

AKAL PIKIRAN KEKUATAN ( ENERGI ) DAHSYAT YANG HARUS DI KENDALIKAN

Banyak orang tidak menyadari bahwa pikiran berjalan tidak dengan sendirinya sehingga diperlukan kontrol untuk mengarahkannya.

Percaya atau tidak, sadar atau tidak, kita memilih apa yang kita PIKIRKAN. Kita memiliki kebiasaan untuk memikirkan konsep pemikiran yang sama lagi dan lagi. Terus berulang ulang ratusan, ribuan kali setiap hari seumur hidup kita. Sebenarnya kita mampu untuk MENGUBAHnya.

coba ingat ingat kembali betapa seringnya kita MENOLAK untuk memilih berpikir POSITIF tentang diri kita. Tentu saja kita pun bisa MENOLAK berpikir NEGATIF tentang diri kita.

Inilah adalah AKAR DARI KEYAKINAN yang anda merasa ANDA TIDAK CUKUP BERHARGA sebagai sebuah pribadi.

kebanyakan kita memiliki POLA PIKIR milik orang tua kita, dan orang tua kita memiliki pola pikir orang tuanya dan begitu seterusnya dari generasi ke generasi.

tapi kita tidak harus mengikuti dan tidak ada aturan yang mengikat kita. Kita dapat segera merubah apa yang kita pikirkan sekarang akan menjadi pengalaman kita di hari esok.

APA YANG KITA PIKIRKAN SECARA TERUS MENERUS AKAN MENJADI KEBENARAN DAN KENYATAAN DIDALAM DUNIA KITA.

____

✍️Aku Ingin lebih bermanfaat , kebermanfaatan tanpa Batas dan Ruang.

Sebagai khalifah di muka bumi ini .

Terkhusus memperbaiki AKHLAK menjadi Akhlakulkarimah melalui Olah Pikir Olah Nafas dan Tindakan.

Karena Aset terbesar bukan di gali di dalam tanah , tapi ada pada Pikiran Bawah Sadar Manusia. 

Salam 02T 

Salam SP🅰️

www.akhlakulkarimahhipnoterapi.com 

www.abdulahhubai.com

PEMIMPIN YANG GAGAL

 

PERINGATAN untuk para PEMIMPIN YANG GAGAL mengambil hati karyawan‼️

Rasulullah SAW,  mengamanatkan kepada umat Islam harus mempunyai pemimpin dalam setiap aktifitasnya, “Seperti yang diungkapkan dalam hadis, Rasuluullah SAW bersabda, tiga orang saja dalam perjalanan jauh, angkatlah seorang diantaranya menjadi pemimpin,

Setiap diri kita adalah pemimpin bagi diri masing-masing. Pemimpin yang baik salah satunya menjadi pemimpin rumah tangga yang baik. kepemimpinan adalah hal yang penting sekaligus bisa menimbulkan  konflik. “Yang paling dasar menyebabkan umat Islam pecah itu adalah menyangkut imamah atau kepemimpinan,” 

Al Quran mengajarkan kepada umat Islam bahwa konsep kepemimpinan adalah kekuasaan yang berada di genggaman Allah SWT seperti tercantum dalam Q.S. Al Imran ayat 26.  

“Allah SWT yang memberikan jabatan dan kedudukan kepada orang yang dikehendaki-Nya dan Allah SWT pula yang mencabutnya sesuai kehendak-Nya. Keyakinan kita pada hakikatnya,  yang menetapkan itu Allah SWT.

 Allah SWT yang Maha Kuasa yang menjadikan seseorang menjadi pemimpin dan Allah SWT membuat aturannya. Kepemimpinan itu pemberian dari Allah SWT,” 

Menjadi pemimpin hendaknya tidak membuat seseorang menjadi sombong. Sebaliknya, tidak menjadi pemimpin jangan menjadi minder karena kemuliaan bukan ada pada jabatan dan kedudukan. 

Banyak orang yang mempunyai kedudukan tapi tidak mempunyai kemuliaan. Dan tidak sedikit orang yang tidak mempunyai jabatan dan kedudukan tapi mempunyai kemuliaan. Jabatan merupakan keputusan dan pemberian dari Allah SWT, maka harus selalu bersyukur pada-Nya.

Seorang pemimpin juga harus adil dan jujur. Kedua sikap ini merupakan akhlak mulia bagi seorang pemimpin. Wujud syukur menjadi seorang pemimpin yang diberikan oleh Allah SWT yaitu apa pun harus disyukuri dan melaksanakan apa yang menjadi amanat. Jabatan dan kedudukan merupakan amanah yang harus dipertanggungjawabakan dan disadari untuk menjaganya. 

Jabatan sebagai amanah akan melahirkan penyesalan, kesedihan dan kesengsaraan kecuali mengambilnya dengan cara yang baik dan melaksanakan tugas dengan baik.

“Jabatan dan kedudukan merupakan media amar ma’ruf nahi munkar. Kalau memang jabatan itu membuat kita jauh dari Allah SWT lebih baik tidak punya jabatan. Surga tidak ditebus dengan jabatan tapi dari kesolehan,” 

 Agama di suatu masyarakat tergantung dari agama dan keyakinan pemimpinnya. 

Jika pemimpinnya soleh, ada harapan masyarakatnya untuk ikut menjadi soleh. Seorang pemimpin  harus memiliki empat sifat Rasulullah SAW yaitu siddiq, amanah, tabligh dan fathonah. 

Selain itu pemimpin juga harus tepat janji, jangan menjadi pendendam dan harus menjadi pemaaf.

“Harus diartikan bahwa orang Islam itu harus punya pemimpin supaya tidak menyalahi aturan dan tidak menyalahi Al-Quran. Harus menyiapkan orang menjadi pemimpin yang memiliki persyaratan akhlak, kemauan dan kecintaan pada ayat Al-Quran,” 

___

Taukah Anda bahwa sebenarnya HILANG-NYA rasa PERCAYA para karyawan kepada para pemimpin mereka di perusahaan Anda adalah biaya terbesar yang akan Anda keluarkan di dalam bisnis.

- Perlahan -lahan karyawan yang bagus akan meninggalkan Anda

- Karyawan mulai mensabotase pekerjaan dengan bermalas-malasan

- Target jarang sekali tercapai dan bisnis mulai kekurangan cashflow

- Dan jika ditanya alasan-nya, mereka akan memberi sejuta alasan kenapa target tidak tercapai.

Silahkan hitung sendiri berapa banyak waktu, tenaga, dan uang yang sudah Anda keluarkan sia-sia dengan memiliki team yang seperti ini.

Dan penyebab utama-nya adalah para leader di dalam perusahaan Anda tidak tau cara menjadi leader yang efektif!!

Jika Anda ingin menjadi leader yang di ikuti oleh semua karyawan dengan suka hati dan membuat mereka loyal kepada Anda dan perusahaan ? www.akhlakulkarimahhipnoterapi.com  - www.abdulahhubai.com 

5 tip membangun Team 

1. Jadilah pemimpin yang rendah hati

Menjadi pemimpin dalam satu tim, harus dapat memastikan anggota dapat bekerja dengan baik dengan Anda. Sebagai pemimpin bukan berarti Anda hanya memerintah, namun dapat bekerja sama dengan baik dengan semua anggota. Berikan mereka kesempatan untuk memberi Anda saran atau kritik, ataupun penghargaan. Adapun pemimpin yang baik, tidak membuat batasan kepada dirinya dan anggotanya.

2. Peraturan dalam berkomunikasi

Dalam melakukan tugas bersama, pastinya setiap anggota membutuhkan banyak komunikasi dengan Anda. Sering kali kesalahpahaman akan terjadi diantara pemimpin dan anggota tim. Untuk mengatasinya, Anda sebagai pemimpin dapat memberikan peraturan dalam berkomunikasi.

3. Puji secara terbuka dan kritik secara pribadi

Tidak ada satu orang pun yang tidak suka bila dipuji. Tidak ada salahnya untuk memuji beberapa anggota Anda, misalnya resepsionis, sekertasis, ataupun tangan kanan Anda. Pujian yang Anda berikan, dapat membantu mereka lebih bersemangat bekerja, dan memotivasi mereka. Namun, dalam dunia bekerja tidak selamanya berjalan dengan mulus.

4. Saling menghormati

Hal yang paling perlu diingat oleh semua anggota tim adalah saling menghargai. Dengan begitu, semua hal yang dilakukan dapat berjalan dengan lancar. Bila salah satu anggota tim Anda meminta ijin beberapa hari untuk mengunjungi orangtuanya, tidak ada salahnya untuk memahaminya. Sebaliknya, bila Anda sedang sakit ataupun sedang tertekan dengan masalah pribadi, mereka akan membantu Anda untuk beberapa tugas yang tertinggal.

5. Memberikan contoh yang positif

Bila Anda dipilih menjadi pemimpin, mungkin Anda mulai mempertimbangkan beberapa perlakuan Anda ke setiap orang. Anda mungkin mulai merubah cara berpakaian, cara berkomunikasi, dan cara bekerja. Apa yang dilakukan di kantor, bisa saja menjadi sebuah contoh atau panutan bagi tim Anda. Berusalah menjadi pemimpin yang memberikan contoh baik, sehingga setiap anggota ikut mendukung And

______

✍️Aku Ingin lebih bermanfaat , kebermanfaatan tanpa Batas dan Ruang.

Sebagai khalifah di muka bumi ini .

Terkhusus memperbaiki AKHLAK menjadi Akhlakulkarimah melalui Olah Pikir Olah Nafas dan Tindakan.

Karena Aset terbesar bukan di gali di dalam tanah , tapi ada pada Pikiran Bawah Sadar Manusia. 

Salam 02T 

Salam SP🅰️

www.akhlakulkarimahhipnoterapi.com 

www.abdulahhubai.com